(ANTV) - Với chức năng “xây nền, dựng móng” trong hành trình 80 năm xây dựng, chiến đấu, trưởng thành của lực lượng Công an nhân dân, Cục Tổ chức cán bộ luôn thực hiện tốt vai trò, nhiệm vụ tham mưu chiến lược giúp lãnh đạo Bộ Công an hoạch định, ban hành các chủ trương, chính sách về công tác tổ chức, cán bộ; góp phần đặc biệt quan trọng xây dựng đội ngũ Công an nhân dân có bản lĩnh, trí tuệ; có tâm, đủ tầm thực hiện hiệu quả nhiệm vụ chính trị được giao ở bất kỳ cương vị, ví trí công tác nào với lòng trung thành tuyệt đối, hết lòng phụng sự Đảng, Tổ quốc và nhân dân. Trong 40 năm đất nước đổi mới, đặc biệt, giai đoạn bước vào kỷ nguyên mới- vươn mình mạnh mẽ hiện nay, Cục Tổ chức cán bộ tiếp tục tham mưu trúng và đúng giúp Bộ trưởng Bộ Công an ban hành các kế hoạch, chỉ đạo mang tầm chiến lược về công tác tổ chức, cán bộ, đáp ứng hiệu quả yêu cầu của thực tiễn công tác Công an; góp phần phục vụ đắc lực quá trình xây dựng, phát triển kinh tế xã hội của đất nước.
Thiếu tướng Phạm Quang Tuyển, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Cục trưởng Cục Tổ chức cán bộ (Bộ Công an) đã trả lời phỏng vấn phóng viên Phát thanh CAND điện tử về nội dung này nhân kỷ niệm 80 năm ngày truyền thống lực lượng CAND (19/8/1945-19/8/2025).
PV: Trải qua 80 năm xây dựng, chiến đấu và trưởng thành, đặc biệt là trong 40 năm đổi mới, Cục Tổ chức cán bộ đã có những đóng góp quan trọng nào được xem là dấu ấn nổi bật, góp phần làm nên bước chuyển mình mạnh mẽ của lực lượng CAND?
Thiếu tướng Phạm Quang Tuyển: Trong những năm qua, Cục Tổ chức cán bộ đã có những đóng góp cụ thể, góp phần làm nên bước chuyển mình mạnh mẽ của lực lượng:
Thứ nhất, Cục Tổ chức cán bộ đã phát huy vai trò tham mưu chiến lược với Đảng, Nhà nước, Đảng ủy CATW, Bộ Công an nhiều chủ trương, chính sách lớn về công tác tổ chức cán bộ của lực lượng CAND, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ bảo vệ an ninh, trật tự và xây dựng lực lượng CAND trong từng thời kỳ.
Thứ hai, nghiên cứu, xây dựng và hoàn thiện hệ thống các văn bản quy phạm pháp luật, các quy định, quy chế, quy trình về công tác tổ chức cán bộ của lực lượng CAND; đảm bảo liên thông, đồng bộ, làm cơ sở pháp lý vững chắc cho Công an đơn vị, địa phương thực hiện.
Thứ ba, căn cứ yêu cầu nhiệm vụ của từng thời kỳ, đã tham mưu cấp có thẩm quyền hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ, kiện toàn tổ chức bộ máy của lực lượng CAND; đặc biệt là đã gương mẫu đi đầu trong sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả từ năm 2018 đến nay.
Thứ tư, tham mưu xây dựng đội ngũ cán bộ Công an các cấp, nhất là cấp chiến lược ngày càng vững mạnh, toàn diện, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong từng thời kỳ.
Thứ năm, tham mưu thực hiện tốt chế độ, chính sách đối với cán bộ, chiến sĩ CAND, góp phần động viên cán bộ, chiến sĩ yên tâm công tác, hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.
PV: Trong công tác cán bộ, việc phát hiện, bồi dưỡng, quy hoạch và bổ nhiệm trong lực lượng CAND có những nét đặc thù nào so với các ngành, lĩnh vực khác? Những đặc điểm riêng biệt ấy thể hiện vai trò, tính chất đặc thù của ngành Công an ra sao?
Thiếu tướng Phạm Quang Tuyển: Khi nói về vai trò của công tác cán bộ, Chủ tịch Hồ Chí Minh khẳng định: "Cán bộ là cái gốc của mọi công việc", "muôn việc thành công hay thất bại đều do cán bộ tốt hoặc kém"; văn kiện Đại hội XIII của Đảng xác định: "Công tác cán bộ phải thực sự là then chốt của then chốt". Xuất phát từ vị trí vai trò của công tác cán bộ ,trong những năm qua, Đảng ủy CATW, lãnh đạo Bộ Công an và cấp ủy, lãnh đạo Công an các cấp luôn chú trọng, thực hiện nghiêm túc, đầy đủ, thường xuyên, có hiệu quả các nội dung công tác cán bộ theo quy định của Đảng, Nhà nước. Trong đó, công tác phát hiện, đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch và bổ nhiệm cán bộ được chú trọng và thực hiện bài bản, thống nhất, có hiệu quả trong toàn lực lượng CAND, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết của Bộ Chính trị về xây dựng lực lượng CAND thật sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới. Điều đó được thể hiện ở một số điểm nổi bật sau:
Công tác quy hoạch được thực hiện bài bản, lấy quy hoạch cấp dưới làm cơ sở cho quy hoạch cấp trên, lấy quy hoạch cấp trên để thúc đẩy quy hoạch cấp dưới; quy hoạch cán bộ được xây dựng theo giai đoạn của nhiệm kỳ hiện tại và tiếp theo. Trong công tác quy hoạch, chú trọng rà soát, phát hiện cán bộ trẻ có năng lực nổi trội, đồng thời cũng chú trọng cơ cấu quy hoạch cán bộ nữ, cán bộ là người dân tộc thiểu số, theo lĩnh vực và theo 03 độ tuổi nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ quy hoạch; đáp ứng yêu cầu tạo nguồn cán bộ trước mắt và lâu dài, bảo đảm sự chủ động và chuyển tiếp vững vàng giữa các thế hệ lãnh đạo. Để lựa chọn được cán bộ đủ năng lực, uy tín, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; công tác bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo, chỉ huy được đặc biệt chú trọng. Quy trình bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo, chỉ huy bảo đảm chặt chẽ, công khai, minh bạch, dân chủ; dựa trên kết quả công tác, các sản phẩm cụ thể và tín nhiệm của tập thể, của đội ngũ cán bộ, chiến sĩ; đồng thời được thẩm định, nhận xét, đánh giá thận trọng, kỹ lưỡng của lãnh đạo cùng cấp và cấp trên, của cấp ủy chính quyền địa phương và cấp ủy nơi cán bộ cư trú; được kiểm tra, xác minh và ý kiến tham gia của các đơn vị nghiệp vụ có liên quan đối với một số lĩnh vực đặc thù... nhằm bảo đảm lựa chọn đúng cán bộ, đáp ứng yêu cầu chỉ huy, điều hành và xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, toàn diện.
PV: Trước
yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao trong tình hình mới, công tác tổ chức cán bộ của
Bộ Công an đang được triển khai theo những định hướng đổi mới gì để xây dựng đội
ngũ cán bộ đảm bảo tính kế thừa, phát triển, đáp ứng mục tiêu xây dựng lực lượng
CAND thật sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại?
Thiếu tướng Phạm Quang Tuyển: Trước
yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao trong tình hình mới, để xây dựng đội ngũ cán bộ
đảm bảo tính kế thừa, phát triển, đáp ứng mục tiêu xây dựng lực lượng CAND thật
sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại; công tác tổ chức cán
bộ trong thời gian tới cần thực hiện một số nội dung trọng tâm sau
Thứ nhất, xây dựng, hoàn thiện các văn bản quy phạm pháp luật, các quy định, quy trình, quy chế về công tác tổ chức cán bộ, bảo đảm đồng bộ, liên thông, thống nhất, công khai, minh bạch, dân chủ gắn với kiểm soát quyền lực trong công tác cán bộ và chống chạy chức, chạy quyền.
Thứ hai, đổi mới công tác quản lý biên chế, tuyển sinh, tuyển chọn, tạo nguồn cán bộ cho lực lượng CAND.
Thứ ba, nâng cao chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ.
Thứ tư, nâng cao chất lượng công tác nhận xét, đánh giá và quản lý đội ngũ cán bộ, chiến sĩ; chú trọng công tác bảo vệ chính trị nội bộ trong CAND.
Thứ năm, bố trí, sử dụng cán bộ hợp lý, khoa học; xây dựng môi trường làm việc kỷ luật, kỷ cương, chính quy, hiệu quả.
Thứ sáu, triển khai hiệu quả các chủ trương, chính sách về xây dựng đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ nữ, cán bộ là người dân tộc thiểu số, cán bộ khoa học - kỹ thuật trong CAND; có chính sách thu hút cán bộ nữ, cán bộ là người dân tộc thiểu số, cán bộ có trình độ khoa học, kỹ thuật cao vào CAND.
Thứ bảy, xây dựng
và hoàn thiện chính sách tiền lương, chế độ phụ cấp đặc thù phù hợp, cơ chế đặc
thù thu hút nhân lực chất lượng cao vào CAND; bảo đảm chế độ đãi ngộ đối với
cán bộ phù hợp với tính chất lao động đặc thù của ngành Công an.
PV: Triển khai các Nghị quyết của Trung ương về đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy, lực lượng CAND đã có bước chuyển mạnh mẽ trong tinh giản, giảm tầng nấc trung gian, đưa Công an chính quy về xã. Là đơn vị tham mưu trực tiếp, Cục Tổ chức cán bộ đã triển khai nội dung này như thế nào để vừa tinh gọn bộ máy, vừa giữ vững chất lượng, hiệu quả công tác?
Thiếu tướng Phạm Quang Tuyển: Gương mẫu đi đầu trong thực hiện chủ trương của Đảng về tinh gọn tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, Đảng ủy Công an Trung ương, Bộ Công an đã quán triệt, tổ chức thực hiện với tinh thần hết sức nghiêm túc, khẩn trương, quyết liệt và đã đạt được những kết quả quan trọng.
Tính từ năm 2018 đến nay, Bộ Công an đã 04 lần kiện toàn tổ chức bộ máy, giảm 07 Tổng cục, 62 Cục và tương đương, 49 Công an và Cảnh sát PCCC cấp tỉnh, trên 2.620 đơn vị cấp phòng và trên 18.560 đơn vị cấp đội. Đây là bước đột phá quan trọng trong công tác quản lý nhà nước về an ninh, trật tự; góp phần xây dựng lực lượng CAND thật sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại; đồng thời, tạo tiền đề cho cải cách quản trị xã hội trong tương lai; nâng cao hiệu lực, hiệu quả, phục vụ nhân dân tốt hơn và phù hợp với xu thế phát triển của đất nước.
Để đạt được những kết quả nêu trên, Cục Tổ chức cán bộ đã chủ động tham mưu, đề xuất chủ trương, triển khai đồng bộ các giải pháp, bảo đảm liên thông, thống nhất, kịp thời trên các mặt công tác tổ chức cán bộ, công tác tổ chức đảng, đảng viên...; phát huy tinh thần trách nhiệm cao nhất với phương châm "vừa chạy vừa xếp hàng", chủ động, sáng tạo, linh hoạt, kịp thời, sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt, có thể triển khai thực hiện ngay việc sắp xếp tổ chức bộ máy, đội ngũ cán bộ... đảm bảo tổ chức và hoạt động của Công an đơn vị, địa phương hiệu lực, hiệu quả, không gián đoạn, đứt gãy.
PV: Xin cảm ơn những chia sẻ của Thiếu tướng Phạm Quang Tuyển./.
(ANTV) - Trại tạm giam là nơi giam giữ những người từng vướng vòng lao lý, nhưng đó cũng là môi trường giáo dục đặc biệt, nơi họ có cơ hội nhìn nhận lại lỗi lầm và tìm kiếm hướng đi mới. Tại Trại tạm giam số 3, Công an tỉnh Phú Thọ, thư viện không chỉ là một góc nhỏ văn hóa, mà đã trở thành cầu nối quan trọng dẫn dắt phạm nhân đến với tri thức, giá trị nhân văn và quyết tâm cải tạo.
(ANTV) - Công tác quản lý, giáo dục người lầm lỗi luôn được Đảng và Nhà nước đề cao tính nhân đạo. Tại Trại tạm giam số 3, Công an tỉnh Phú Thọ, việc chăm sóc sức khỏe cho phạm nhân không chỉ dừng lại ở chế độ mà đã trở thành sứ mệnh, là yếu tố then chốt giúp người chấp hành án yên tâm cải tạo, tìm lại ánh sáng cuộc đời.
(ANTV) - Thượng sĩ Giàng A Thắng- cán bộ bệnh viện 7/5, công an tỉnh Điện Biên là cái tên khá đặc biệt trong số 20 gương mặt nhận giải thưởng "Thanh niên sống đẹp" năm 2025. Anh được nhiều người biết đến nhờ những bó đũa yêu thương mà anh cùng các bệnh nhân xóm chạy thận ở phường Nông Bua, tỉnh Điện Biên tự tay sản xuất. Chàng trai người dân tộc Mông ấy đã vượt lên nỗi đau bệnh tật, chia sẻ khó khăn với những bệnh nhân suy thận, giúp họ có thêm động lực để tiếp tục cuộc sống.
(ANTV) - Sau hàng loạt vụ sụp đổ và lừa đảo khiến nhà đầu tư mất trắng, câu hỏi lớn được đặt ra là: Ai chịu trách nhiệm và làm thế nào để quản lý dòng tiền ảo đang ngày càng lan rộng? Khi tiền mã hóa vẫn chưa được công nhận là phương tiện thanh toán hợp pháp, nhưng lại được giao dịch sôi động mỗi ngày, Việt Nam đang đứng trước yêu cầu cấp bách: phải sớm xây dựng một hành lang pháp lý rõ ràng để bảo vệ người dân, đồng thời kiểm soát rủi ro từ loại tài sản mới này.
(ANTV) - Trong các chiến dịch quảng bá tiền ảo, hình ảnh của những người nổi tiếng, ca sĩ, doanh nhân, YouTuber, thường xuất hiện dày đặc, tạo nên hiệu ứng lan tỏa mạnh mẽ. Với uy tín và sức ảnh hưởng trên mạng xã hội, họ dễ dàng khiến hàng chục nghìn người rót tiền chỉ vì một video, một bài đăng. Thế nhưng, khi dự án sụp đổ và nhà đầu tư mất trắng, phần lớn các KOL lại chọn cách im lặng. Vậy câu hỏi đặt ra là trách nhiệm của họ ở đâu trong những “giấc mơ ảo” đã tan vỡ ấy?
(ANTV) - Những năm gần đây, làn sóng đầu tư tiền ảo lan rộng tại Việt Nam, khi nhiều người kỳ vọng vào mức lợi nhuận khổng lồ từ các dự án blockchain. Tuy nhiên, không ít dự án nhanh chóng sụp đổ, khiến giá token lao dốc và nhiều nhà đầu tư mất sạch vốn.
(ANTV) - Trại tạm giam Cơ sở 2, Công an tỉnh Khánh Hòa đóng quân tại thôn Suối Đá, xã Thuận Bắc. Đây là địa bàn vùng sâu có khí hậu nhiệt đới khô hạn, người dân sinh sống trên địa bàn gặp khó khăn trong việc tiếp cận nguồn nước sạch trong sinh hoạt. Nhận thấy khó khăn đó, Đoàn thanh niên Trại tạm giam Cơ sở 2 đã tham mưu cấp ủy đơn vị xây dựng mô hình “Bồn nước mùa khô hạn”, qua đó, siết chặt tình cảm dân quân và bảo đảm an ninh, trật tự ở địa phương.
(ANTV) - Là trung tâm du lịch của khu vực Nam Trung bộ và cả nước, hàng ngày khu vực biển Nha Trang của tỉnh Khánh Hòa đón một lượng lớn du khách trong và ngoài nước. Điều đó cũng kéo theo một số phức tạp về ANTT, trong đó đáng chú ý là hoạt động trộm cắp tài sản tại khu vực bãi biển.
(ANTV) - Ngày 8/8/2025, Công an thành phố Hải Phòng khai trương Trung tâm giám định sinh học thuộc Phòng Kỹ thuật hình sự. Sau hơn 3 tháng đi vào hoạt động, với khả năng phân tích dấu vết nguồn gốc cơ thể người bằng các biện pháp kỹ thuật sinh học, Trung tâm giám định sinh học (ADN) đã kết luận giám định chính xác 100% các vụ việc, phục vụ có hiệu quả công tác đấu tranh phòng, chống tội phạm; quản lý tàng thư tội phạm quốc gia… đồng thời khẳng định vai trò đi đầu của Hải Phòng trong thực hiện quyết định số 29/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về “hiện đại hóa công tác kỹ thuật hình sự đến năm 2025”.
(ANTV) - Khi bạo lực học đường không còn dừng lại ở những cú đấm, cú đá… mà đã trở thành những nhát dao cướp đi sinh mạng một học sinh thì chúng ta không thể tiếp tục xem đó là ‘chuyện tuổi học trò’. Từ nạn nhân trở thành hung thủ, từ lớp học đến trại giam… chỉ một khoảnh khắc bốc đồng đã khiến cuộc đời rẽ sang một hướng hoàn toàn khác.