Vẫn thấp thỏm nguồn cung xăng, dầu

Báo Kinh tế & Đô thị thông tin, tình trạng thiếu xăng, dầu xảy ra và thường xuyên tái diễn tại nhiều tỉnh, TP trên cả nước nhiều ngày qua đã gây ảnh hưởng không nhỏ đến đời người dân, doanh nghiệp. Do đó, việc thực hiện các giải pháp điều hành để ổn định thị trường xăng, dầu càng trở nên cấp bách hơn bao giờ hết.

Thông tin nêu rõ, mặc dù các bộ, ngành đã và đang thực hiện nhiều giải pháp để sớm ổn định thịtrường xăng, dầu, song theo nhận định của các chuyên gia kinh tế, Bộ Công Thương và Bộ Tài chính cần khẩn trương hơn nữa trong việc đề xuất sửa đổi, bổ sung các quy định về kinh doanh xăng, dầu.

Nhất là các quy định về thời gian điều hành giá xăng, dầu, quỹ bình ổn giá xăng dầu, việc thống nhất đầu mối quản lý Nhà nước về kinh doanh xăng, dầu.

Công nhân mất việc dịp giáp Tết: Cần sự hỗ trợ, giải quyết quyền lợi, tạo việc làm mới

Theo thông tin từ báo Lao động, hàng nghìn công nhân ở các tỉnh An Giang, Long An... đang rất lo lắng vì bị mất việc làm, giãn việc dưới nhiều hình thức đúng vào dịp cuối năm và Tết Quý Mão đã cận kề. Đáng lo hơn, nhiều người lao động trong số này khó đủ điều kiện được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp.

Hơn bao giờ hết, sự quan tâm hỗ trợ, giải quyết quyền lợi, chế độ chính sách, tạo việc làm của các cơ quan chức năng và tổ chức Công đoàn đối với những lao động này càng trở nên cấp thiết.

Bởi với người lao động làm việc tại các Khu công nghiệp, bị mất việc vào thời điểm năm hết, Tết đến là sự khó khăn không gì đong đếm được. Mất việc, gánh nặng cơm áo càng nặng trĩu hơn.

Khi trật tự trên thị trường vận tải xô lệch

Cũng trên Báo Kinh tế & Đô thị thông tin, tất cả các bến xe lớn trên địa bàn Hà Nội đều đang lâm cảnh “chợ chiều” đìu hiu. Hàng loạt doanh nghiệp kinh doanh vận tải khách tuyến cố định bấp bênh bên bờ vực phá sản, cả trăm xe bỏ ra chạy dù.

Slide: Bài viết khẳng định, đó là hệ lụy tất yếu khi trật tự trên thị trường vận tải khách liên tỉnh bị xô lệch bởi những lỗ hổng quá lớn trong luật, bởi sự mông lung trong điều hành quản lý của Bộ GTVT.

Dẫn lời Thạc sĩ quản lý kinh tế Hoàng Thị Thu Phương cho biết,Bộ GTVT và Bộ Tài chính cần phối hợp rà soát hoạt động thực tế của xe hợp đồng, nghiên cứu việc yêu cầu DN kinh doanh loại hình này kê khai chi phí để tránh thất thu thuế, đồng thời tạo sự công bằng trong cạnh tranh với xe khách liên tỉnh.

Vì sao vẫn tiếp tục xuất hiện các “ổ dịch sốt xuất huyết”?

Báo CAND thông tin, trong tuần qua, Hà Nội phát sinh 58 ổ dịch sốt xuất huyết ghi nhận hơn 1.300 ca mắc, tăng 8,9% so với tuần trước. Hà nội đang chuẩn bị bước vào đỉnh dịch sốt xuất huyết với số người mắc tăng cao, bệnh nhận phải nhập viện tăng. Cả thành phố còn 143 ổ dịch, tại 24 quận, huyện.

Slide: Theo thông tin, Bác sỹ Khổng Minh Tuấn, Phó Giám đốc phụ trách Trung tâm kiểm soát bệnh tật Hà Nội cho biết, không như mọi năm, dịch sốt xuất huyết năm nay lại tăng mạnh ở các huyện ngoại thành, các ổ dịch trong nội thành hiện cơ bản đã kiểm soát tốt.

Còn Giám đốc Sở Y tế Hà Nội Trần Thị Nhị Hà cho biết một số quận, huyện vẫn còn nhiểu ổ dịch sốt xuất huyết được phát hiện muộn, ổ dịch kéo dài chưa được giải quyết dứt điểm nên số lượng bệnh nhân tăng lên.

Thiếu nhân lực y tế bệnh viện công: Địa phương mất bác sĩ tay nghề cao, bệnh nhân chịu thiệt

Theo Báo Lao động thông tin, trong số 159 nhân viên y tế tại Đắk Lắk nghỉ việc trong hơn 2 năm dịch bệnh thì có 50% là bác sĩ có kinh nghiệm, nhiều năm công tác ở các chuyên khoa. Trong khi đó, để tuyển dụng, đào tạo một bác sĩ được như vậy mất từ 4 đến 5 năm. Việc mất nhân lực chất lượng cao trong các bệnh viện công tại khu vực Miền Trung - Tây Nguyên khiến chính người bệnh phải chịu thiệt.

Theo thông tin, thống kê của Sở Y tế tỉnh Đắk Lắk, từ ngày 1.1.2020 đến 30.6.2022, toàn ngành Y tế địa phương có 159 công chức, viên chức y tế xin thôi việc.

Tình trạng công chức, viên chức ngành y tế xin thôi việc, bỏ việc chủ yếu là viên chức công tác tại các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở Y tế. Số lượng viên chức y tế thôi việc nhiều nhất là viên chức có trình độ từ bác sĩ y khoa trở lên (83 người, chiếm 53,5%) làm việc tại các bệnh viện tuyến tỉnh và Trung tâm y tế tuyến huyện.

Được biết, giai đoạn từ 2021 và 6 tháng đầu năm 2022, cả nước có gần 9.400 viên chức y tế xin thôi việc, bỏ việc. Nguyên nhân chủ yếu vẫn là thu nhập và môi trường làm việc quá nhiều áp lực khiến họ không mặn mà với bệnh viện công.